DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Cabinet de recrutement spécialisé sur les secteurs électronique, informatique, web et mobile

Je suis Thomas, consultant en recrutement au sein d'Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un verre ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !L'entreprise Nous accompagnons un des infogéreurs historique nantais, cette société accompagne des centaines de PME et TPE dans la gestion de leur infrastructure.Le PosteNous recherchons un Administrateur systèmes et réseaux H/F passionné par les technologies de l'information et désireux de rejoindre une équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de :Assurer la gestion, l'optimisation et la sécurité des infrastructures informatiques, incluant les serveurs, les réseaux et les systèmes de stockage ;Mettre en place des procédures de sauvegarde et de récupération des données, garantissant ainsi la continuité des opérations ;Surveiller les performances des systèmes et des réseaux, tout en identifiant et en résolvant les problèmes techniques de manière proactive ;Participer à l'implémentation de nouveaux outils et technologies afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle ;Collaborer étroitement avec les équipes techniques, commerciales et les utilisateurs pour comprendre leurs besoins et fournir un support de haute qualité.

Ce que vous apportez :Vos expériences sur un poste similaire ;Vos aptitudes techniques et vos connaissances sur les environnements : Microsoft, Firewall Watchguard, VmWare, Veeam ;Votre esprit d’équipe et votre capacité d’écoute, d’empathie et de patience ; Votre esprit d’analyse et votre force de proposition pour répondre aux besoins des interlocuteurs.Le processTraitement de la candidature et RDV avec ThomasEntretiens RH puis avec le ManagerCe que vous allez y gagnerUne rémunération selon l'expérience entre 32 et 38 K€Prime conventionnelle Titres restaurantMutuelle attractive et contrat de prévoyanceCE externaliséOutils de travail collaboratifs et innovantsÉvénements d’entreprise réguliers (afterwork, sortie d’équipe, Team Building...)