DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Prêt a porter masculin

Rejoins la team be normal en tant que Juriste en droit individuel ! 

Ce que tu seras amené.e à faire :

Traiter les dossiers relations individuelles de son périmètre

Conseiller les managers opérationnels sur le traitement des problématiques individuelles de son périmètreAssurer la réalisation des procédures disciplinaires de son périmètrePréparer les réponses aux courriers de l’inspection du travail et à l’URSSAF 

Gérer les contentieux prud’homaux de son périmètre

Préparer les dossiers contentieux prud’homaux Piloter les relations avec les avocats mandatés pour l’entreprise sur les contentieux en cours, Valider les conclusions et actes de procédures et analyser les risques

Développer les compétences des opérationnels en matière de droit du travail 

Suivre les différentes évolutions susceptibles d’influencer l’entreprise, en matière de droit du travail, et formaliser l’ensemble des informations recueilliesRéaliser des études et des analyses approfondies de la jurisprudenceÉlaborer une veille juridique pour diffusion au sein de la DRH, voire aux opérationnelsParticiper à la rédaction de procédures internes juridiques à destination des opérationnelsAnimer des formations en droit social auprès des opérationnels 

En fonction de tes envies et ton appétence, tu pourras participer ou leader un sujet RH global… c’est ça l’avantage de rejoindre une équipe pluridisciplinaire !

Diplômé.e en droit du travail, tu justifie d'une expérience réussie de 3 ans en cabinet d'avocat ou entreprise. Doté.e de solides qualités d’analyse et de synthèse en droit social, tu excelles dans la capacité à interpréter et à appliquer la législation en matière de droit du travail pour prendre des décisions éclairées.Grâce à un sens du détail pointu, tu veilles à ce que chaque aspect des dossiers juridiques soit examiné minutieusement, garantissant ainsi l'exactitude et la conformité aux réglementations en vigueur.Réactif.ve et adaptable aux évolutions légales, tu sais anticiper et réagir aux changements dans le domaine du droit social, en ajustant rapidement tes stratégies juridiques pour répondre aux besoins et aux exigences de l'entreprise.

Chez celio, nous croyons que chaque individu apporte une saveur unique à notre équipe et reflète la diversité de nos client.e.s. Nous offrons donc les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d’âge. Rejoins-nous pour une aventure professionnelle diverse et inclusive. Normal d’être tous différent.e.s et de se sentir inclus.e.s. 

Alors relève le défi et rejoins-nous !